Plan empresas
Protege tu Negocio
Servicios
Los servicios contratados en su plan son aplicables a su razón social y RUT correspondiente.
Los servicios anuales incluidos dentro de su plan serán los siguientes:
1. Contact Center
Acceso preferente a nuestro centro de atención como afiliado a convenio en todos nuestros
puntos de servicio.
El objeto de este servicio es resolver dudas del día a día que permitan el correcto del desarrollo del negocio del Cliente con abogados para materias civiles, laborales, comerciales, financieras contables, migratorias, propiedad intelectual y tributarios simples, vía:
- Correo electrónico: empresas@misabogados.com
- Chat de asistencia:En la página de actualizaciones de MisAbogados, el CLIENTE podrá acceder a asesoría legal a través del chat dispuesto para ese efecto.
- Reunión presencial en oficinas de abogados (a coordinar vía empresas@misabogados.com)
El horario de atención de todos estos puntos corresponde a día hábil, entre 9:00 y 19:00 horas. Cualquier modificación horaria será informada oportunamente ( ej: festivos).
2. Revisión y redacción de sus contratos:
El servicio aplica para revisiones y redacciones sin tope de solicitudes para sus contratos
laborales, civiles y comerciales.
Comúnmente utilizado por nuestros clientes para elaborar o corregir contratos laborales, de honorarios, finiquitos, para regular relaciones laborales con expatriados, o bien definir nuevos acuerdos comerciales con clientes, sus pagos, créditos y otros convenios.
Se excluye de este servicio:
- Aquellos contratos con más de 10 páginas (espacio simple, letra 12)
- Contratos en un idioma distinto al español
- Contratos que correspondan a una legislación distinta a la chilena.
- Extractos o segmentos de un contrato. La revisión y redacción de los contratos deberá ser en su integridad
- Redacción o revisión de esquemas de pago variable o incentivo variable de contratos laborales o de prestación de servicios.
- Cálculo de finiquitos y su gestión asociada en notaría u otras entidades públicas o privadas.
- Documentación de índole tributaria (ej: con T.G.R., S.I.I., etc.)
- Documentos corporativos como modificación de sociedad y/o transformación de sociedad, por ejemplo.
3. Defensa en juicios laborales:
Incluye defensas laborales sin tope de solicitudes en casos de Despido injustificado, Cobro de prestaciones, Nulidad del despido, Unidad económica, Auto despido (Despido indirecto) y de Subcontratación. Lo anterior incorpora procedimientos monitorios y ordinarios. Se incluyen también asistencia a comparendos ante la Inspección del Trabajo.
Se excluirán de la cobertura de este servicio:
- Juicios que se produzcan como resultado del incumplimiento de la legislación por parte del Cliente. Por ejemplo y sin ser taxativos: No pago de cotizaciones, no pago de prestaciones, contratación de extranjeros sin permiso de trabajo, ausencia de contrato escrito en cualquiera de sus formas.
- Juicios por accidente laboral.
- Juicios en corte de apelaciones o superior.
- Negociaciones sindicales.
- Juicios o eventos cuyos hechos son anteriores a la fecha de contratación del servicio.
4. Defensa ilimitada en juicios de cobranza ejecutiva
Incluye cualquier cobranza a través de un procedimiento ejecutivo.
Excluye juicios de cobro civil ordinario, juicios penales derivados del incumplimiento y de servicios o facturas con fecha anterior a la contratación del plan.
5. Tramitación de visas para empleados extranjeros
Incluye la tramitación completa de la visa de sus trabajadores, bajo la modalidad de visa sujeta a
contrato con su empresa.
- No incluye los costos del arancel de visado de Extranjería.
- Cubre hasta el 15% de la plana de su personal.
- No incluye presentación de recurso de amparo especial para levantar prohibiciones de obtención u otro recurso de la misma naturaleza. Lo anterior se entiende aplicado para personas que no poseen un estado legal migratorio en el país.
6. Cartas de apremio a deudores ilimitadas:
Envío de cartas vía correo electrónico a sus deudores, firmada por abogado, para exigir un pago extrajudicial de sus acreencias.
El presente servicio no incluye envío por carta tradicional o certificada del documento, así como tampoco la negociación de la deuda o las condiciones de pago.
7. Beneficio para sus trabajadores
Sus trabajadores gozarán de consultas ilimitadas en nuestro contact center, en todo tipo de materias, salvo derecho laboral y las exclusiones propias del plan que se encuentran en el contrato.
Sus trabajadores contarán con un 20% de descuento en cualquier propuesta de trabajo de nuestros abogados, exigible al presentar su Cédula de Identidad.
También accederán a campañas de distribución de información legal para sus trabajadores.
8 . Otros
El Cliente se compromete a enviar un listado de los trabajadores vigentes al momento de la
contratación, incluyendo RUT,con el mero fin de validar este beneficio.
Los beneficios aplicables a esta cobertura corresponden a aquellos relacionados con el rut del que contrata o aplican las protecciones. Si el Cliente utiliza más de un RUT para su operación cotidiana, se considerará como empresa adicional al plan.
Cualquier servicio adicional a las coberturas del plan serán cotizados caso a caso con un descuento adicional de un 20% en beneficio del Cliente.
