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Opinión: Malos abogados pierden juicios fáciles

Abogado UDP. Gerente General de MisAbogados

Diplomado en Derecho Laboral el 2011 en la Universidad Diego Portales, se desempeñó 4 años como Gerente Legal para Groupon Latinoamérica, donde coordinó los equipos de Argentina, Perú, Colombia, Puerto Rico, México, Panamá y Chile, supervisando todos los requerimientos legales en la región junto a las firmas de abogados externas y el equipo legal interno. Juan José cuenta con amplia experiencia en negociación de contratos con anunciantes y proveedores de diversos servicios en Latino América, como también en Desarrollo de políticas de RRHH, asesoría a niveles ejecutivos, redacción de documentos claves y soluciones legales a nivel regional. Desde el 2014 hasta la actualidad es Co-Fundador, Gerente General y Abogado Jefe de MisAbogados.

Malos abogados

17 de diciembre 2014

En el siguiente artículo te presentaré los puntos más relevantes de un artículo publicado por Verónica Ortiz en la Revista Capital Legal en el cual describe cuáles son las causas más comunes de la perdida de juicios fáciles por parte de los abogados y se refiere a la calidad y control ético de éstos a raíz del caso Degollados y Operación Albania.


¿Quién es Milton Juica?

Milton Juica fue el juez de los casos Degollados y Operación Albania. Y el mismo que hace pocas semanas volvió a poner sobre la mesa uno de los debates que persiguen a la sociedad chilena y que todavía no encuentra solución: la calidad y el control ético de los abogados.

¿Quién es el responsable final de la calidad de los abogados en Chile?

Revisemos las palabras de Milton Juica, por Verónica Ortiz:

Según Verónica Ortiz, quienes mejor pueden medir la calidad de los abogados son los jueces. En Chile se pierden muchos juicios, a veces no porque la parte no tuviera la razón, sino porque no tuvo un abogado que presentara el caso de tal manera y lo reforzara con pruebas, para lograr la pretensión de su cliente.

"Muchos juicios –señala Ortiz– se pierden por abandono de procedimiento, o porque no se apeló dentro de los plazos establecidos. Una persona pierde un juicio porque su abogado no fue diligente y la petición se declaró inadmisible. A nivel de las cortes de apelaciones, los abogados tienen la posibilidad de hacer valer sus argumentos en un alegato oral y, para eso, la ley les da un tiempo determinado, pero nos dimos cuenta de que…"

¿Se lo farrean?

Sí, pues. Primero, no todos alegan y pierden esa posibilidad. Segundo, los que alegan no han preparado el alegato, y teniendo a veces una hora, no les da ni para diez minutos. Eso está ocurriendo con más frecuencia ahora que antes, y revela que la calidad de ese abogado y su preparación son insuficientes

¿Pero quién tiene que tomar el toro por las astas? ¿El ministerio de Educación, el de Justicia, las cortes?

Bueno, hay varios actores que pueden intervenir en el tema, incluyendo al poder judicial, porque obviamente nos interesa la calidad de los abogados. Nos favorece la mejor calidad. Pero por supuesto que esto corresponde al ministerio de Educación en lo que se refiere a la enseñanza universitaria y al ministerio de Justicia, para proponer leyes modificatorias en cuanto a la ética y los procedimientos. Y tiene que ver también con los colegios de abogados, las organizaciones y, por supuesto, las universidades”.

Te recomiendo que en ningún caso te muestres indiferente ante el abogado que te representará. Si estás pensando en iniciar un juicio y aún no cuentas con un abogado, no dudes en escribirnos aquí y un abogado de nuestro equipo se pondrá en contacto contigo a la brevedad.

Por Juan José Rentería
Abogado UDP. Gerente General de MisAbogados

Diplomado en Derecho Laboral el 2011 en la Universidad Diego Portales, se desempeñó 4 años como Gerente Legal para Groupon Latinoamérica, donde coordinó los equipos de Argentina, Perú, Colombia, Puerto Rico, México, Panamá y Chile, supervisando todos los requerimientos legales en la región junto a las firmas de abogados externas y el equipo legal interno. Juan José cuenta con amplia experiencia en negociación de contratos con anunciantes y proveedores de diversos servicios en Latino América, como también en Desarrollo de políticas de RRHH, asesoría a niveles ejecutivos, redacción de documentos claves y soluciones legales a nivel regional. Desde el 2014 hasta la actualidad es Co-Fundador, Gerente General y Abogado Jefe de MisAbogados.

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